2022宜昌最新工伤保险费率调整政策

发布时间：2023-06-27 09:52:02

内容来源：互联网

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内容简介

调整时间：自2022年7月1日起实施时间：从2022年7月1日至2025年6月30日工伤保险费率浮动机制：（本次费率浮动是宜昌市首次启动工伤保险费率浮动机制）1、对工伤事故多发企业上浮工伤保险缴费比例2、对无工伤事故或工伤事故较少的企业则下浮工伤保险缴费比例3、

调整时间：

自2022年7月1日起

实施时间：

从2022年7月1日至2025年6月30日

工伤保险费率浮动机制：

（本次费率浮动是宜昌市首次启动工伤保险费率浮动机制）

1、对工伤事故多发企业上浮工伤保险缴费比例

2、对无工伤事故或工伤事故较少的企业则下浮工伤保险缴费比例

3、按照《湖北省工伤保险参保缴费管理暂行办法》规定，工伤保险费率的浮动周期为3年，每3年核定浮动一次。

浮动的范围：

2019年至连续足额缴费的企业，以此三年间企业的工伤保险支缴率为主要依据，即工伤保险基金支付给企业和职工的工伤保险待遇费用占其缴纳的工伤保险费的比例。

浮动的标准：

1、零支缴率的企业，费率下浮到本行业基准费率的50%;

2、支缴率0-50%的企业，费率下浮到本行业基准费率的80%;

3、支缴率50%(含50%)-100%的企业，继续维持现行费率。

【注意】：

1、在执行现有标准的基础上，支缴率越高的企业，上浮的比例越高;

2、支缴率在100%(含100%)-150%的，费率上浮到本行业基准费率的120%;

3、支缴率在150%及以上的，费率上浮到本行业基准费率的150%

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